Lowongan Kerja Bank Danamon Terbaru

PT Bank Danamon Indonesia, Tbk.,  sebagai salah satu bank swasta nasional terkemuka di Indonesia. Bank ini berdiri pada tahun 1956, dan sejak reformasi perbankan di Indonesia tahun 1988 Bank Danamon menjadi salah satu bank valuta asing pertama di Indonesia. 

Dengan dukungan sekitar 61,000 karyawan dan 2,900 kantor cabang dan point of sales dan termasuk unit Danamon Simpan Pinjam (DSP) dan unit Syariah, Bank Danamon semakin tumbuh memberi layanan perbankan di tanah air.

Saat ini, melalui divisi Danamon Simpan Pinjam PT Bank Danamon Tbk, mengajak Anda untuk menjadi salah satu bagian dari tim untuk mengisi posisi:

1. Account Officer (SEMM)
Kode:  WEB – AO – SEMM

Gambaran tugas:
Melakukan penjualan produk simpanan/pinjaman, menjaga relasi dengan nasabah, dan memelihara account nasabah.

Kualifikasi :

• Pendidikan min. D3, IPK minimal 2.75 dengan usia maksimal 35 tahun
• Bersedia bekerja di area pasar
• Memiliki jaringan bisnis yang luas dan berorientasi pada target
• Menyukai tantangan dan mampu berkomunikasi dengan baik
• Memiliki SIM C dan berkendaraan roda dua
• Menguasai bahasa daerah dan mengenal komunitas setempat

2. Branch Manager (Retail Banking)
Kode: WEB – BM – RB

Gambaran tugas:
Bertanggung jawab untuk memastikan pencapaian target penjualan (terutama Funding), mengkoordinasikan aktivitas kantor cabang, dan mengelola sumber daya manusia di kantor cabang.

Kualifikasi :

• Sarjana S1 dari universitas terkemuka, IPK minimal 2.75 (skala 4.00)
• Berpengalaman sebagai pemimpin cabang min. 2 tahun
• Memiliki kemampuan analisa yang baik
• Memahami produk dan layanan perbankan
• Berorientasi pada target dan kepuasaan nasabah
• Mampu berkomunikasi dalam Bahasa Inggris, baik lisan dan tulisan
• Memiliki sertifikat Waperd dan AAJI lebih disukai

3. Acquisition Officer (SME)
Kode: WEB – ACQO –SME

Kualifikasi :

• Pendidikan minimal S1, dengan IPK min. 2.75 (skala 4.00)
• Diutamakan memiliki pengalaman di bidang Penjualan / Pemasaran
• Menyukai tantangan dan pekerjaan yang berorientasi pada target 
• Lebih diutamakan memiliki kendaraan bermotor
• Bermotivasi tinggi, mampu bekerja secara individual maupun tim
• Mampu berkomunikasi dalam Bahasa Inggris, baik lisan maupun tulisan
• Mahir dalam mengoperasikan komputer, terutama MS Office (MS Excel, MS Word dan MS Power Point)
• Komunikatif, berpenampilan rapi dan menarik

4. Collection
Kode: WEB – COLL

Gambaran tugas:
Melakukan penagihan dalam proses penyelamatan tunggakan debitur

Kualifikasi :

• Pendidikan minimal SMA/SMA Plus
• Usia maksimum 35 thn
• Berpengalaman di bidang Field Collector minimal 1 tahun
• Terbiasa melakukan mobile collection
• Memiliki ketahanan fisik yang baik
• Memiliki kemampuan komunikasi & negosiasi yang baik
• Berinisiatif tinggi, fokus pada customer
• Memiliki SIM C

5. Credit Officer (SEMM) 
Kode: WEB – CO – SEMM

Gambaran tugas:
Bertanggung jawab terhadap proses kredit dan memastikan kredit yang diberikan kepada debitur berkualitas. Melakukan survey kelayakan calon debitur ke lapangan

Kualifikasi :

• Pendidikan min. D3, IPK mininimal 2.75, dengan usia maksimal 35 tahun
• Berpengalaman di bidang kredit sebagai Credit Officer/Credit Analyst perbankan atau lembaga pembiayaan/kredit konsumen/koperasi simpan pinjam min. 2 tahun
• Menyukai tantangan
• Memiliki kemampuan komunikasi dan analisa yang baik, teliti
• Menguasai bahasa daerah dan mengenal komunitas setempat
• Memiliki SIM C dan berkendaraan roda dua

6. Personal Banking Officer (Retail Banking) 
Kode: WEB – PBO –RB

Gambaran tugas:
Bertanggung jawab untuk memastikan pencapaian target penjualan, menjaga hubungan baik dengan nasabah, mencari dan menambah nasabah baru.

Kualifikasi :

• Sarjana S1 dari semua jurusan, IPK minimal 2.75 (skala 4.00)
• Posisi terbuka bagi fresh graduate
• Berpengalaman min. 1 tahun di bidang marketing produk keuangan
• Berorientasi pada target dan kepuasan nasabah
• Komunikatif, persuasif, dan mampu memberikan presentasi yang menarik
• Memiliki kemampuan analisa dan interpersonal yang baik
• Mampu berkomunikasi dalam Bahasa Inggris, baik lisan dan tulisan

7. SME Development Program (SMEC)
Kode: WEB – SMEDP – SMEC

Deskripsi:
Melalui program pelatihan yang intensif, Anda akan belajar untuk mewakili bank dalam menyediakan dukungan terbaik bagi para pelaku usaha melalui pemasaran dan pengelolaan resiko fasilitas pinjaman dan simpanan.

Kualifikasi :

• Pendidikan min. S1 Ekonomi (Manajemen atau Pemasaran) dari peguruan tinggi swasta/negeri terkemuka, IPK minimal 2.75 (skala 4.00)
• Posisi terbuka bagi fresh graduate
• Memiliki pengalaman di bidang sales dan marketing (lebih diutamakan)
• Memiliki insting bisnis yang terperinci dan tajam
• Luwes dalam berkomunikasi dan memiliki jaringan koneksi yang luas
• Bermotivasi tinggi serta mampu bekerja secara individual maupun tim
• Mampu berkomunikasi dalam Bahasa Inggris, baik lisan dan tulisan
• Mahir dalam mengoperasikan MS Office, terutama MS Excel dan MS Power Point
• Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia

Cara melamar:
Bagi Anda yang benar-benar memiliki kualifikasi di atas, dan ingin melamar salah satu posisi, silahkan kirimkan CV, fotokopi ijasah/surat keterangan lulus, fotokopi transkrip /nilai terakhir, dan pas foto berwarna terbaru ke alamat :
Email: bdi.rekrut@danamon.co.id

Cantumkan kode posisi pada subyek e-mail disertai kota.
Contoh: Jika Anda ingin melamar Account Officer maka subjek email Anda: WEB – AO – SEMM – Medan

 

Indahnya berbagi .... 

Tweet

Postingan terkait:

Ditulis Alfian Samjianto — Kamis, 28 Januari 2016 — Add Comment — JOB, Lowongan Kerja